محافظة البحيرة تشارك فى المرحلة الثالثة من برنامج المسئول الحكومي المحترف ..صور

شاركت محافظة البحيرة فى المرحلة الثالثة من المبادرة القومية لبرنامج المسئول الحكومي المحترف التى افتتحها اللواء محمود شعراوي وزير التنمية المحلية ، والدكتور عمرو طلعت وزير الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات

ذلك فى إطار اهتمامات الرئيس عبد الفتاح السيسي – رئيس الجمهورية برفع جودة الخدمات المقدمة للمواطنين تزامنا مع التحول الرقمى وتكثيف الجهود المبذولة لاعداد الكوادر اللازمة لرفع كفاءة الجهاز الادارى بما يتوافق مع اهتمام الدولة بالاستثمار في العنصر البشرى وفى ضوء رؤية مصر 2030م وذلك بحضور وزيرا التنمية 

واكد اللواء هشام امنة  محافظ البحيرة على أهمية البرنامج  في الاصلاح الادارى وتقديم افضل الخدمات لمتلقى الخدمة في مختلف القطاعات خاصة مع اتجاه الدولة الى التحول الرقمى واتاحة التكنولوجيا والتواصل الاليكترونى ليتواكب مع النظم الحديثة.

وأشار الى التنسيق بين المحافظة ووزارة الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات والاكاديمية الوطنية للتدريب لتنفيذ برنامج المسئول المحترف لتدريب موظفى المحافظة من مقدمى الخدمات الجماهيرية بالديوان العام والوحدات المحلية ومديريات الخدمات والادارت التابعة لها حيث اشتركت المحافظة بالمبادرة في 1 /7/2019

لافتا إلى الاعلان خلال الفترة من 5 الى 20 يناير الماضى عن فتح باب تلقى طلبات الراغبين في الالتحاق بالمرحلة الاولى بالبرنامج والتى تقدم لها 342 موظف لاختيار 200 منهم وهو العدد المخصص للمحافظة خلال المرحلة الاولى بالاضافة الى 200 موظف بالمرحلة الثانية لرفع كفاءة الجهاز الادارى والتنمية البشرية
مؤكدا ان الدولة تخطو خطوات كبيرة في شتى القطاعات والمجالات للتيسير على المواطنين .

أقرأ أيضًا

التنمية المحلية يشيد بجهود محافظة البحيرة في مجابهة الأزمات

فيما اوضحت الدكتورة نهال بلبع – نائب المحافظ ان البرنامج سيؤدى لتقديم افضل الخدمات للمواطنين وتحسينها في اطار رؤية مصر 2030 بهدف بناء الانسان والهوية المصرية والقضاء على الفساد.

واكدت على اجراء المقابلات الشخصية للمتقدمين لمدة ثلاثة ايام خلال الفترة من 16 الى 18 فبراير 2020 بحضور السيد اللواء المحافظ ونائب المحافظ والسكرتير العام والسكرتير المساعد ولجنة بعضوية الدكتوب عادل البنا  رئيس قسم علم النفس بكلية التربية بجامعة دمنهور  و مؤمن العشماوى مدير المبادرة بوزارة الاتصالات والدكتور تيمور سودان  نائب مدير قطاع التدريب بالاكاديمية الوطنية للتدريب
حيث تم فرز نتائج المقابلات الشخصية وحصر الدرجات عن طريق لجنة مستقلة وذلك تحقيقا لمبدأ الشفافية والحيادية في الاختيار