قال رامي جلال، المستشار الإعلامي والمتحدث الرسمي لوزارة التخطيط والمتابعة والإصلاح الإداري، إن القانون ينص على أنه، في حالة الاحتياج للعمالة، يتم تنظيم مسابقة في يناير، وهي مسابقة مركزية تتمتع بالشفافية، وتتم بناءً على دراسات توضح حجم العجز والفائض في الجهاز الإداري المصري، وفقًا للأماكن الشاغرة وبشرط توافر الموارد المالية".
وأضاف "جلال"، أن هذه الدراسة لم تنتهِ حتى الآن، ومن المنتظر أن تكون بين أيدينا بحلول نهاية يناير القادم، وبناء عليه فلا توجد احتمالية لتعيينات جديدة قبل نهاية تلك الدراسة".