مجلس الدولة : الغرامة عقوبة المسئول الذي يطرد مرؤوسه

صدر الحكم برئاسة المستشار حاتم داوود نائب رئيس مجلس الدولة ، وسكرتارية محمد حسن .

واستندت المحكمة علي ما أورده المُشرع بقانون الخدمة المدنية ، من الحظر علي الموظف بصفة خاصة مباشرة الأعمال التي تتنافي مع الحيدة والتجرد و الالتزام الوظيفي ، كما حدد أيضا القانون أن كل موظف يخرج علي مقتضي الواجب في أعمال وظيفته ، أو يظهر بمظهر من شأنه الإخلال بكرامة الوظيفة يجازي تأديبيا.

وأكدت الأسباب أن المحالة تحدثت بأسلوب غير لائق لمأمور ضرائب ، ووجهت له عبارات تحمل معني الاهانة " أنت هتقف تهبهب قدامي" وطردته من مكتبها دون مبرر ،  وبررت المحالة ذلك بكون الشاكي قد تحدث معها بأسلوب غير لائق ورفع صوته عليها أمام العاملين .

إلا أن المحكمة تضع  في اعتبارها عند تقدير العقوبة ، حالة الاستفزاز الذي تسبب فيها  الشاكي ، وهو ما دفع المحالة لرد الفعل ، وقيامه بالضرب علي مكتبها وبذلك تكون المخالفة المنسوبة للمحالة بمثابة رد فعل علي تجاوز المذكور في حقها ، والذي ثبت مجازاته عنه إداريا بخصم خمسة أيام من راتبه .