EN 
واصلت مبادرة "محو الأمية الرقمية وبناء القدرات" فعالياتها للأسبوع الثانى على التوالى بالإدارة العامة لمركز التدريب الإداري بمديرية التنظيم والإدارة بالبحيرة.
وذلك تحت رعاية الدكتورة نهال بلبع نائب محافظ البحيرة، وضمن جهود المحافظة للتحول الرقمى لتيسير الخدمات المقدمة للمواطنين وتفعيل سرعة إنجاز الأعمال اليومية التى يقوم بها الموظفين، وذلك من خلال تكثيف الدورات التدريبية و تنمية قدرات العاملين وتطوير مهاراتهم الوظيفية لبناء جهاز ادارى كفء وفقا لأهداف استراتيجية مصر للتنمية المستدامة ورؤية مصر 2030.
وتتضمن المبادرة تنفيذ عدد من البرامج التدريبية لتنمية مهارات العاملين بالجهاز الحكومى فى مجالات الخدمات التكنولوجية لخدمة المواطنين والتحول الرقمى ومكافحة الفساد الإداري والحوكمة ورؤية مصر 2030.
وأشارت داليا عثمان مدير مديرية التنظيم والإدارة انه تم البدء فى فعاليات برنامج تدريبى لتنمية مهارات مديرى الإدارات فى مجال القيادة الفعالة والتى تستهدف تنمية مهارات القيادة لدى مديرى الإدارات وتدريبهم على الأنماط الإدارية المختلفة من خلال برنامج تدريبى يركز على بناء الشخصية الإدارية الفعالة المؤثرة.
وأضاف حسنين محمد حسنين مدير عام الإدارة العامة لمركز ان البرنامج يشمل تنمية مهارات موظفى الشباك بالمراكز التكنولوجية لخدمة المواطنين والتى تستهدف بناء وتنمية مهارات وقدرات العاملين بمجال خدمة المواطنين للوصول لرضا المواطنين عن الخدمات التى يطلبونها.
