تذنيب المدرسين

وظيفة المدرس الأساسية والرئيسية هى تدريس المقرر الدراسى , وتدريس المقرر الدراسى كى يتم يجب أن يكون هناك تلاميذ للتدريس لهم , وفى حالة غياب التلاميذ لا يكون هناك مجال لممارسة المدرس لمهنة التدريس , فلابد من وجود طرفى المهنة فى المدرسة , وهو موضوع مقالى اليوم.
فكل مهنة ولها متطلبات وظيفية لأدائها , فلا ممارسة لمهنة الطب بدون أطباء ومرضى , ولا ممارسة لمهنة المحاماة بدون محاكم وقضايا , ولا ممارسة لمهنة قيادة السيارات بدون وجود سيارات تسير على الطرقات , ولا ممارسة البيع والشراء بدون وجود بائعين ومشترين , وهكذا فى كل المهن الانسانية على وجه الارض , فلابد من وجود طرفى أو أطراف المهنة.
ولذا عندما يغيب التلاميذ عن المدارس يصبح وجود المدرسين للتدريس ليس له جدوى , لأن ممارسة عملهم مرتبط أرتباط وثيق بوجود التلاميذ , ولكن وزارة التربية والتعليم فى مصرنا الغالية , تصر على وجود المدرسين فى فترة الاجازة الصيفية بالمدارس , لماذا ؟ لا أعلم , ربما القوانين واللوائح الحالية تتطلب وجود الموظف فى محل عمله لكى يصرف الراتب له , وهى لوائح وقواعد من صنع الانسان , أى أنها ليست مقدسة أو محمية من التغيير للافضل , طالما كان تغييرها فيه مصلحة للجميع , وربما أسباب أخرى لا أعرفها.
ووجود المدرسين فى مدرسة لا يوجد بها تلاميذ ولا أى شكل من أشكال العملية التعليمية , ودون أى دور وظيفى حقيقى يبدو لبعض الناس كأنه تذنيب للمدرسين , وليس من المعقول أيضًا , ان يتم حشر المدرسين من المدارس التى بها لجان أمتحانات ثانوية عامة فى فصل فى أقرب مدرسة لا توجد بها لجان , من أجل ان يذهب المدرس فى الصباح ليوقع فى دفتر الحضور , ثم يجلس يضع يده على خده حتى موعد الانصراف فيوقع فى الدفتر ثم ينصرف.
أى منطق هذا , وما الفائدة من وراء هذا التصرف العجيب الذى سرى عليه العرف فى مدارس وزارة التربية والتعليم منذ سنوات طويلة ؟ وما هى الفائدة التى تعود على أى كيان فى مصر وليس على وزارة التربية والتعليم فقط من ذهاب المدرس الى مدرسة غير مدرسته يجلس فيها ساعات طوال بلا أى جدوى لمجرد التوقيع بالحضور والانصراف.
ولذا مطلوب على وجه السرعة ونحن فى بداية الاجازة الصيفية مراجعة هذا الامر , وإعفاء أى مدرس ليس له أى دور خلال الاجازة الصيفية من الذهاب الى المدرسة , توفيرًا لنفقات الانتقال على الاقل , وتخفيفًا عن كاهل المدرسين المرهقين طوال شهور الدراسة , وان كان هناك بُد من ذهاب بعضهم فليكن ذلك بصورة تنظيمية بين مدرسين كل مدرسة , بحيث يتم تقسيم أيام الحضور على عدد المدرسين , وليس حضور كامل هيئة المدرسة من الصباح وحتى نهاية اليوم الدراسى الافتراضى بدون أى جدوى.
فمن حق المدرسين ان يأخذوا أجازة سنوية طالما لا يوجد لهم أى عمل يقومون به خلال الاجازة الصيفية , وهو شئ معمول به فى معظم دول العالم من حولنا , ولذا تجد المدرسين المعارين للدول العربية يعودون الى مصر خلال فترة الاجازة الصيفية , لأنه لا عمل تدريسى لمدرس بدون وجود تلاميذ ..واللهم أرزقنا الحكمة .